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Notas de Prensa
Vodafone España se une a la campaña #ElRosaEsMásqueunColor de la Asociación Española contra el Cáncer a través de SMS solidarios
La operadora ha habilitado un número para que los usuarios de Vodafone puedan apoyar a la Asociación Española Contra el Cáncer en la investigación contra el cáncer de mama y las labores de atención a las pacientes que lo padecen
Vodafone crea un innovador ecosistema de desarrollo profesional con inteligencia artificial para impulsar el talento interno
Grow With Vodafone es un ecosistema de desarrollo profesional único que, haciendo uso de una sofisticada IA, ofrece planes de desarrollo a medida a los empleados en base a sus intereses
Vodafone Campus Lab celebra la final de su 5ª edición y da a conocer el proyecto ganador
El proyecto Luminax, una solución orientada a personas con discapacidad visual, ha sido proclamado Equipo Ganador en la final de esta convocatoria
Vodafone elige España para centralizar el desarrollo de la primera plataforma de datos global de la industria
El Grupo Vodafone ha elegido España para centralizar la nueva plataforma de datos integrados y sistemas distribuidos, basada en Google Cloud, que contribuirá a la creación de nuevos productos y servicios digitales para los clientes
Casi la mitad de la plantilla de Vodafone España se acogió a las 4 semanas de smart working o teletrabajo
Vodafone lidera la flexibilidad en el sector en la vuelta a la oficina
Vodafone impulsará las competencias digitales de la comunidad universitaria de la UEMC
El programa ‘You Can Be Digital’ forma parte del plan estratégico 2020-2023 de transformación de la compañía y que la operadora puso en marcha para sus empleados
El 96% de los empleados de Vodafone España se adhiere al teletrabajo 3 días en semana
Además, ha implantado una iniciativa pionera en el sector que permitirá a los empleados teletrabajar durante 4 semanas al año desde cualquier lugar de España
Los empleados de Vodafone podrán teletrabajar durante 4 semanas al año desde cualquier lugar en España
Los empleados de Vodafone podrán teletrabajar durante 20 días laborales (4 semanas) al año desde cualquier lugar de España sin necesidad de tener que acudir a la oficina.
Vodafone crea su centro europeo de excelencia de I+D+i en la ciudad de Málaga
Vodafone, operadora líder de telecomunicaciones en Europa, establecerá su nuevo centro europeo de excelencia dedicado a la investigación y desarrollo de soluciones tecnológicas en la ciudad de Málaga
Más de 2.000 empleados de Vodafone España ya se han formado en habilidades digitales
Este proyecto de aprendizaje forma parte del plan estratégico de transformación 2020-2023 de la compañía y tiene el objetivo de garantizar el progreso profesional y digital de sus empleados
Vodafone anuncia un nuevo compromiso global con sus empleadas sobre la menopausia
Según una nueva investigación de Opinium, el 65% de las mujeres en España con síntomas de menopausia declararon que esto les afecta en su rendimiento laboral y seis de cada diez están de acuerdo en que se necesita más apoyo en el lugar de trabajo
Vodafone recibe la certificación Great Place to Work® en Málaga, que reconoce a las mejores empresas para trabajar en la provincia
Vodafone es una de las primeras compañías de la provincia en recibir esta certificación, según la iniciativa “Best Workplaces Málaga”, recientemente lanzada por Great Place to Work®
Vodafone España recibe la certificación Great Place to Work® que reconoce a las mejores empresas para trabajar en España
La operadora ha recibido la certificación otorgada por Great Place to Work® que reconoce su gestión de personas y estrategia de negocio de la compañía.
Vodafone impulsa un plan de aprendizaje de habilidades digitales para todos sus empleados en España
El plan contempla más de 40.000 horas en acciones de desarrollo de habilidades digitales y de gestión, así como programas de alta especialización.
Vodafone lanza una iniciativa para favorecer la diversidad y la representación de la mujer en el sector tecnológico
Con motivo del Día Internacional de la Mujer, Vodafone lanza ‘#ChangeTheFace’, una iniciativa que pretende aunar a las compañías líderes del sector tecnológico para favorecer la diversidad y la igualdad en la tecnología.